Mercadona y el terror laboral como modelo de negocio.
Por André Abeledo Fernández
La propaganda oficial de Mercadona, pagada a golpe de talonario, nos vende un paraíso laboral idílico. Juan Roig se presenta ante el país como el gran benefactor, el creador de empleo estable y de calidad. Pero la realidad de las tiendas, invisible para el consumidor alienado por el marketing, se escribe con lágrimas, ansiedad y un goteo constante de despidos injustificados.Detrás de los uniformes pulcros se esconde un régimen de sumisión total.
Mercadona no quiere trabajadores con derechos, quiere siervos obedientes. La estrategia es clara: perseguir la veteranía y aniquilar la resistencia sindical. Quien cumple años en la empresa o se atreve a levantar la voz para exigir salud laboral pasa de inmediato a la lista negra. Los cuerpos rotos tras años cargando cajas ya no son rentables para la cuenta de resultados.
La herramienta para deshacerse de estos trabajadores es tan vieja como el capitalismo más salvaje: el despido disciplinario fraudulento. Se inventan faltas de rendimiento, se fabrican falsas acusaciones y se ejecuta el despido. El objetivo es doble: ahorrarse la indemnización legítima y lanzar un mensaje de terror al resto de la plantilla.
Si enfermas, te echan. Si protestas, te destruyen. La baja médica se ha convertido en un billete directo al paro.No podemos normalizar que los beneficios millonarios de una multinacional se levanten sobre la salud física y mental de la clase trabajadora. Frente a su maquinaria mediática, solo nos queda la denuncia pública, la dignidad y la solidaridad de clase en la calle.
André Abeledo Fernández
